Pflicht oder Chance? Nachhaltigkeit als strategisches Instrument nutzen (CSRD, VSME, Omnibus-Verordnung)

Zielgruppe:

• Vertriebsinnendienst
• Unternehmensentwicklung
• Unternehmenssteuerung
• Energiedienstleistungsbereiche
• Nachhaltigkeitsbeauftragte
• (Vertriebsmitarbeiter, Account- und Keyaccountmanager)
• (Produktentwicklung)

Seminarziel/ -inhalt:

Die Anforderungen an Unternehmen im Bereich der Nachhaltigkeit nehmen rasant zu. Spätestens mit der Einführung der „Corporate Sustainability Reporting Directive“ (CSRD) wurde klar: Nachhaltigkeit ist nicht mehr nur ein freiwilliges Engagement, son-dern ein zentraler Bestandteil unternehmerischer Verantwortung und Wettbewerbsfä-higkeit.
Die aktuelle politische Situation bringt viele Unsicherheiten hinsichtlich der Planbarkeit und der geltenden Regelungen mit sich. Dieses Online-Training vermittelt praxisnah und kompakt, was die CSRD für Unternehmen bedeutet, von den regulatorischen Ver-pflichtungen bis hin zu konkreten Umsetzungsmöglichkeiten. Teilnehmende erhalten einen umfassenden Überblick über die verpflichtenden und freiwilligen Standards, die aktuelle politische Situation sowie die Herausforderungen und Chancen, die mit der Nachhaltigkeitsberichterstattung einhergehen. Insbesondere soll auch gezeigt werden, welche Chancen sich für Unternehmen durch die freiwillige Auseinandersetzung mit der Thematik ergeben, auch ohne eine CSRD-Verpflichtung, insbesondere unter Ver-wendung der „Voluntary Sustainability Reporting Standard for Small and Medium Enterprises“ (VSME).
Ein besonderer Fokus liegt dabei auf den praktischen Auswirkungen für Unternehmen, sowohl in Bezug auf interne Prozesse als auch hinsichtlich externer Kommunikation und Stakeholder-Management. Ergänzt wird das Training durch Checklisten, Umset-zungshilfen und Diskussionsrunden, die einen direkten Transfer in den Arbeitsalltag er-möglichen.

AGENDA

I. Grundlagen und Ausgangsposition

• Nachhaltigkeit als Leitthema der EU (Green Deal, SDGs, ESGs)
• Historische Entwicklung der Nachhaltigkeitsberichterstattung (NFRD -> CSRD -> Omnibus/ VSME)
• Der Begriff der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD)
• Ziele der CSRD und deren Bedeutung für die EU-Klimastrategie

II. Berichtspflichten und Anforderungen an betroffene Unternehmen

• Betroffene Unternehmen, Schwellenwerte und Zeitrahmen
• Einzuhaltende Berichtstandards
  o Die zwölf branchenübergreifenden Standards (ESRS)
  o Freiwillige Standards für KMU (VSME)
  o Übergangsbestimmungen (Phase-ins)
• Die doppelte Wesentlichkeitsanalyse
• Die digitale Umsetzungspflicht

III. Praktische Auswirkungen der CSRD auf Unternehmen

• Herausforderungen bei der Implementierung der Berichtspflichten
• Kosten und Ressourcenaufwand
• Die Rolle der Wirtschaftsprüfung in der Nachhaltigkeitsberichterstattung

IV. Folgen bei Nichterfüllung der Berichtspflichten

• Sanktionen und rechtliche Konsequenzen
• Reputationsrisiken und Auswirkungen auf Stakeholder-Beziehungen

V. Chancen und Möglichkeiten

• Vorteile und Chancen der CSRD für Unternehmen
• Nachhaltigkeitskommunikation
  • Warum kommunizieren?
  • Warum auch ohne direkte Verpflichtung Sinnvoll?
  • Kommunikationskonzepte
  • Marketing
•  Anpassung an den Klimawandel

VI. Umsetzungsmöglichkeiten der CSRD

• Checkliste zur Beratung
• Programme zur erleichterten Umsetzung

VII. Abschlussdiskussion